崗位要求

1、負責(zé)檢測實驗室的日常管理，安排各個主管的具體工作，并提供支持和管理方面指導(dǎo)；

2、負責(zé)對整個實驗室運營情況的梳理、支持及匯報；

3、負責(zé)審核實驗室技術(shù)性、作業(yè)指導(dǎo)性文件的審核；

4、負責(zé)監(jiān)督實驗室體系要求，督促檢查實驗室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)等計劃的實施，提高檢驗人員的崗位技能水平；

5、負責(zé)根據(jù)部門業(yè)務(wù)發(fā)展需求，負責(zé)新項目、特殊項目檢驗方案的評審確認；

6、組織有關(guān)人員解決檢測活動中的技術(shù)問及保證資源的提供；

7、跟蹤行業(yè)最新發(fā)展動態(tài)；

8、編制整個實驗室員工年度培訓(xùn)、考核計劃；

9、負責(zé)整個實驗室年度能力驗證和比對計劃的編制；

10、負責(zé)實驗室檢測人員調(diào)配，獎懲以及績效考核.

崗位任職資格

1、大專以上學(xué)歷，化學(xué)、環(huán)境等相關(guān)專業(yè)；

2、3年以上管理工作經(jīng)驗；

3、專業(yè)知識豐富，具有很強的組織管理能力，熟悉“RBT214-2017 檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定能力評價檢驗檢測機構(gòu)通用要求”、“檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定生態(tài)環(huán)境監(jiān)測機構(gòu)評審補充要求”等；

4、全面掌握檢測技術(shù)的發(fā)展方向，精通行業(yè)相關(guān)檢測技術(shù)；

5、有一定的領(lǐng)導(dǎo)管理能力，能良好的統(tǒng)籌部門工作，合理調(diào)配人員；

6、有較高的工作熱情和工作主動性，較高的職業(yè)道德水平，較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、人際交往能力、計劃和執(zhí)行能力。

周末雙休 法定節(jié)假日正常休息 節(jié)日福利 繳納五險 作息時間早8點晚5點